海南省人力资源局是什么，其职责是什么？

海南省人力资源局是什么，其职责是什么？

海南省人力资源局是全国人力资源服务管理体系的组成部分之一，负责制定并实施海南省的人力资源政策、规划、标准以及管理办法，推进就业服务、职业培训、社会保障和人才开发等各项工作，为海南省经济社会发展提供全方位的人力资源保障和支持。

海南省人力资源局设有机构：局领导、办公室、就业服务中心、职业能力提升中心、社会保险中心、人事中心、法规政策处、项目管理处、综合服务处、信息技术处、督查考核处等十个职能部门，其主要职责如下：

一、制定并实施海南省的人力资源政策、规划、标准以及管理办法，推进就业服务、职业培训、社会保障和人才开发等各项工作；

二、推广劳动力市场信息资源服务，提供职业咨询、职业介绍、职业培训等服务，提高劳动力市场信息服务质量和效率；

三、开展对失业人员、毕业生、农民工等群体的就业服务和职业培训，指导企业开展员工职业能力提升计划；

四、推进海南省社会保障制度建设和发展，加强社保基金管理和运营，提高社会保障覆盖面和保障水平；

五、加大人才引进和培养力度，建立海南省人才库，推动人才流动、创新创业，助力海南省经济发展和高质量发展。

海南省人力资源局作为省政府中的重要部门，先后荣获“全国人力资源服务先进单位”、“全国高技能人才培训工作突出贡献单位”、“全国就业创业工作先进单位”等荣誉称号，并以其高效、便捷的服务品质赢得了广大人民群众的好评。未来，在全国“人才强省”，建设国际旅游消费中心的大背景下，海南省人力资源局还将继续推进就业、职业培训、社保和人才开发等多项工作，为海南省的高质量发展注入强有力的人力资源保障和支持。