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如何办理城保在职职工就医关系的异地转移
城镇职工基本医疗保险（以下简称城保）是我国实施的一项基本医疗保险制度，是我国城镇职工的义务保险。城保有助于保障城市职工的医疗保障权益，但就医地与户籍地不同等因素会给职工的医疗就诊带来不便。因此，城保在职职工就医关系的异地转移成为一个备受关注的问题。
一、异地转移的必备条件
在职职工开展城保异地就医，需要符合以下条件：
1. 本人已经缴纳了当地城保，且是当前缴纳行为的参保人。
2. 在异地参保地没有在职职工常住户口。
3. 在异地参保地没有通过城保转入关系和异地就医关系。
4. 本人需在异地参保地常住满6个月及以上的，且异地就医需在异地参保地出具医疗费用结算凭证。
二、城保异地转移鉴权
在职职工进行城保异地就医转移之前，需开展鉴权。鉴权是即时的系统交互业务，在职职工进行就医之前，其本人与转入地和转出地的识别、匹配、鉴定互为确认，因此，职工就医前一定要做好鉴权工作。
成功鉴权后，职工就可以在异地城保定点医院享受异地城市基本医疗保险待遇。
三、异地医保报销流程
在异地医院就医时，职工需先缴纳自付部分费用，同时不要忘记收取医药费发票单据，并在医院内办理费用结算。回到户籍所在地后，根据医疗保险制度，职工可以到当地就医报销窗口，需要携带有关单据进行登记、审核、报销。
注意：报销前，务必确认收集到的医疗单据和报销单据是否真实有效。
四、总结
在职职工城保异地就医转移的实现，是我国基本医疗保险政策改革的重要体现，也是城市职工医疗保障的重要利益保护措施。在减少职工异地就医成本、提高医疗服务水平、促进医疗资源平衡、提高职工就医满意度方面均有重要作用。希望本文能够为需要异地转移医保的职工提供一些帮助。
